Mga Kumpanya sa Taiwan, Nahaharap sa Pagsubok: Ang mga Taripa ng US ang Naging Sanhi ng Furloughs

Ang Epekto sa Ekonomiya mula sa mga Patakaran sa Kalakalan ng US ay Nakakaapekto sa Paggawa sa Taiwan

Taipei, Taiwan - Bilang malinaw na indikasyon ng ripple effects ng pandaigdigang tensyon sa kalakalan, tatlong kumpanya sa Taiwan ang napilitang magpatupad ng furlough o unpaid leave programs. Ang hakbang na ito ay direktang resulta ng mga taripa na inihayag ng dating Pangulo ng Estados Unidos na si Donald Trump noong unang bahagi ng Abril, ayon sa pinakahuling datos na inilabas ng Labor Ministry.

Inihayag ng opisyal ng Labor Ministry na si Hou Sung-yen (侯松延) na ang mga programa ay inaasahang makakaapekto sa pagitan ng 200 at 300 manggagawa. Ang impormasyon ay ibinahagi noong Huwebes.

Binanggit ang impormasyon na nakalap mula sa mga lokal na pamahalaan, ipinaliwanag ni Hou na dalawa sa tatlong kumpanya ay nag-apply para sa mga permit upang simulan ang furlough programs sa unang pagkakataon. Ang parehong kumpanya ay nagpapatakbo sa loob ng sektor ng pagmamanupaktura.

Ang isang kumpanya ay dalubhasa sa paggawa ng mga electric outlets, habang ang isa naman ay gumagawa ng mga automotive components at hardware tools. Direktang iniugnay ng mga kumpanya ang pangangailangan sa mga furlough sa mga taripa ng U.S. na ipinataw sa mga iniluluwas na kalakal, ayon kay Hou.

Ang tatlong kompanyang ito ay kasama na ngayon sa pinakahuling furlough statistics ng Ministry, na nagpapakita na kabuuang 2,266 indibidwal mula sa 131 kumpanya ang inilagay sa unpaid leave noong katapusan ng Abril. Ito ay nagpapakita ng pagtaas ng 584 na manggagawa at 21 kumpanya kumpara sa mga numero para sa Marso.

Sa kabila ng buwanang pagtaas, sinabi ni Hou na ang mga numero para sa Abril ay talagang pinakamababa para sa parehong panahon sa nakalipas na anim na taon. Karamihan sa mga apektadong manggagawa ay nakatutok sa mga industriya ng pagmamanupaktura at pakyawan/tingian.