Тайвань: Владелец учреждения по уходу за престарелыми оштрафован за сексуальные домогательства к 19-летней сотруднице

Шокирующий случай в Гаосюне свидетельствует о домогательствах на рабочем месте и эксплуатации молодой женщины на Тайване.
Тайвань: Владелец учреждения по уходу за престарелыми оштрафован за сексуальные домогательства к 19-летней сотруднице

19-летняя женщина в Гаосюне, Тайвань, подала жалобу на сексуальные домогательства против владельца дома престарелых, что привело к значительному штрафу.

Инцидент начался, когда женщина подала заявление на должность секретаря, рекламируемую домом престарелых. Первоначальный контакт через Instagram включал отправку владельцем фотографий в бикини и предложение носить такую одежду на собеседование. Женщина отклонила это предложение.

Во время собеседования владелец делал двусмысленные комментарии и отправлял сообщения вроде «нужна способная секретарша», после чего интересовался ее «способностями». В течение первых двух дней работы домогательства усилились. Владелец коснулся ее головы и плеч, просил сделать массаж рук, а затем перешел к непристойному физическому контакту.

Ситуация достигла кульминации на встрече в караоке (KTV) на четвертый день ее работы. Сообщается, что владелец схватил ее, коснулся ее талии и ягодиц и залез под одежду, чтобы потрогать грудь, даже когда присутствовал персонал KTV.

Владелец отрицал большинство обвинений, утверждая, что физический контакт был нормальным социальным взаимодействием, а инцидент в KTV произошел из-за опьянения. Однако расследование Бюро труда города Гаосюн, которое включало записи в социальных сетях, фотографии с KTV, показания свидетелей и медицинские записи жертвы, подтвердило претензии. Расследование показало, что владелец злоупотребил своим положением, чтобы подвергнуть 19-летнюю девушку сексуальным домогательствам и непристойному нападению.

Следовательно, владелец был оштрафован на 300 000 новотайваньских долларов (примерно 9 400 долларов США) в соответствии с Законом Тайваня о гендерном равенстве в сфере занятости из-за повторного и серьезного характера домогательств, которые причинили значительный эмоциональный стресс сотруднице.



Sponsor