대만, 보안 강화 공무원 집중 심사 강화: 공무원 심사 강화

정부, 국가 안보 보호를 위해 스파이 활동 우려로 절차 강화

타이페이, 대만 – 조경태(卓榮泰) 총리가 공무원에 대한 보안 심사 절차를 전면적으로 검토하고 강화하기 시작하여 대만의 국가 안보 접근 방식에 상당한 변화를 예고했습니다. 이 조치는 고위 정부 관계자가 연루된 잠재적 간첩 행위에 대한 조사가 이어진 후 이루어졌으며, 경계심 강화의 필요성을 강조합니다.

내각 대변인 이혜지(李慧芝)는 조 총리가 현재의 보안 심사 시스템을 재평가하도록 지시했으며, "외국의 적대 세력에 의한 모든 가능한 수단을 통한 침투를 방지"하는 것이 필수적이라고 강조했다고 발표했습니다. 이 지시는 잠재적 위협으로부터 보호하려는 대만의 의지를 강조합니다.

마용성(馬永成) 정무위원은 2주 이내에 심사 시스템 개선을 위한 구체적인 조치를 마련하는 임무를 맡았습니다. 초점은 기존 프로토콜을 강화하고 더욱 엄격한 검사를 시행하는 데 맞춰질 것입니다.

현재 공무원에 대한 보안 심사는 "공무원 임용법" 제4조에 의해 규정됩니다. 이 법은 정부 기관이 국가 안보와 관련된 직위에 대한 지원자를 대상으로 인격과 충성심에 초점을 맞춰 "특별 심사"를 실시할 수 있도록 허용합니다. 그러나 최근 사례는 이러한 절차의 효율성에 대한 우려를 제기했습니다.

한 유명한 사례는 외교부 장관이자 국가안보회의(NSC) 의장을 역임한 오자섭(吳釗燮)의 전 비서인 허인걸(何仁傑)과 관련된 것입니다. 보도에 따르면, 허씨는 2016년에 신원 조사를 받았지만 8년간의 재직 기간 동안 후속 검토는 이루어지지 않았습니다.

인사행정총국장 쑤쥔룽(蘇俊榮)은 정부가 이러한 격차를 해소하기 위해 "향후 연례 보안 검사를 고려할 수 있다"고 제안했습니다. 외교부는 허씨가 외교부에 입사했을 때 "정기 보안 검사"를 받았지만, 현행 규정에 따라 "특별 심사" 대상은 아니었다고 밝혔습니다.

이 대변인은 또한 내각이 민감한 정보에 대한 접근 수준보다는 직위와 직급을 기준으로 심사하는 현재 시스템을 검토하고 있다고 밝혔습니다. 이는 보다 강력하고 효과적인 심사 절차를 보장하기 위해 검토에서 다루어야 할 주요 분야 중 하나입니다.